Selección
atracción &
desarrollo.
AHORA S.A.S es una empresa legalmente hace más de 35 años.
En A´HORA S.A.S nos mueve el mejor talento, es por esto que en más de 35 años de trayectoria, hemos adquirido la infraestructura y experiencia necesaria para convertirnos en la mejor opción como aliados estratégicos para los diferentes sectores y empresas del país.
Contamos en la actualidad con un equipo de profesionales altamente calificados en convertir el proceso de atracción, selección, desarrollo y gestión del talento en toda una experiencia para los miles de candidatos y empresas que se han vinculado a la compañía. Teniendo como objetivo principal ofrecer la oportunidad de acceder a empleos significativos que apunten al crecimiento y dignificación de nuestros candidatos.
En un mercado tan cambiante como el que nos encontramos día a día…
Debemos encontrar las facilidades que le permitan a la organización enfocarse en su objetivo principal, logrando con esto ser mas competitivos canalizando todos los esfuerzos en tareas de vital importancia, es por esta la razón que debemos dejar en manos expertas aquellos procesos que de alguna manera u otra desvían la atención de la empresa, generando sobre costos del producto.
¡Tu haces parte del proceso!
Por esta razón contaras de manera continua con la asesoría de todos nuestros especialistas en las diferentes etapas.
Cómo funciona el proceso
de selección.
Este proceso te permite pronosticar diferentes habilidades, comportamientos, desempeños, experiencias y formación de los candidatos para el buen desarrollo de su gestión, cumpliendo así con el grado de ajuste requerido por tu compañía para los cuales cuenta con:
Buscamos el personal que se ajuste a las necesidades de su empresa y que a su vez se sienta a gusto con lo que se hace y donde lo hace.
Dentro del proceso de selección puedes hacer parte de otras fases como...
Entrevista por competencias.
El uso de esta herramienta dentro del proceso se enfoca en analizar la conducta de un candidato y la valoración de habilidades especificas requeridas para el correcto desempeño en el puesto de trabajo.
Selección por destrezas
Esta herramienta de selección permite la valoración de habilidades y destrezas relacionadas a la motricidad fina y gruesa del candidato por medio de la aplicación de diferentes pruebas físicas y cognitivas que llevan al candidato a enfrentarse a la resolución de diferentes situaciones que puedan presentarse en su puesto de trabajo, seguimiento de indicaciones y parámetros definidos y la ejecución eficiente de las tareas asignadas.
Selección con calidad y oportunidad.
Estudio de Seguridad.
Esta solución está disponible tanto para ser incluida dentro del proceso de selección como de manera independiente como un servicio que la compañía necesite en pro de integrar sus procesos internos.
Estudio de Seguridad.
Ferias de
empleo.
Escuela de
destrezas.
Actividades en
las
diferentes empresas.
Ellos confían en nosotros
Conoce alguno de nuestros
clientes que creen en nosotros .
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